休暇制度

年次有給休暇

入社半年で10日付与し、以降は1年毎に11日、12日、14日、16日、18日、20日、6年目以降は毎年20日付与致します。

年末年始休暇

年末年始は10日前後の大型連休となっています。

大型連休+1制度

ゴールデンウイーク、夏季休暇、年末年始休暇時の前後に有給休暇促進日を設けており、より長く休める制度としています。

ワールドカップ/オリンピック休暇

ワールドカップやオリンピックがある年で応援に行く場合、休暇を与える制度を設けています。

育児/介護休暇

会社に申し出することで育児/介護休暇を取得することが出来ます。また復帰したあとも時短勤務にすることが出来ます。

試験前休暇

一級建築士試験等を受験する場合、試験前数日を休暇にして、試験に集中できるようにしています。

リフレッシュ休暇

勤続年数によって、休暇を付与しています。

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